대전신용정보회사, 사례로 본 채권추심 절차와 비용 대전신용정보회사의 채권추심 절차는 체계적이며 투명합니다. 안타깝게도 “신용정보” 관련한 모든 내용을 하나의 글에 담기엔 내용이 너무 방대하여, 부득이하게 여러 포스팅에 걸쳐 나누어 작성하였습니다. 이번 글은 “신용정보“, 그 중에서도 “대전신용정보회사” 관련된 내용을 중점적으로 다루고 있습니다. 만약 “신용정보” 전체 내용이 궁금하시다면, 여기에서 모든 자료를 확인하실 수 있습니다. “신용정보” 전문가 질의응답 … Read more
형사고소장양식, 사례와 실전 팁 형사고소장 작성 시 구체적 사례와 증거는 필수적입니다. 안타깝게도 “고소장” 관련한 모든 내용을 하나의 글에 담기엔 내용이 너무 방대하여, 부득이하게 여러 포스팅에 걸쳐 나누어 작성하였습니다. 이번 글은 “고소장“, 그 중에서도 “형사고소장양식” 관련된 내용을 중점적으로 다루고 있습니다. 만약 “고소장” 전체 내용이 궁금하시다면, 여기에서 모든 자료를 확인하실 수 있습니다. “고소장” 전문가 답변 … Read more
감정서의 법적 효력, 대법원 판례로 알아보기 <목차> 사건의 전말 : 감정서가 문제된 사건 핵심쟁점 : 감정서의 증거능력 인정 여부 대법원의 판단 : 감정서는 증거로 인정될 수 있다 이 판례의 의미 : 법원의 감정촉탁 절차의 중요성 이 판례가 주는 교훈 : 감정 절차에 대한 신뢰 확보 필요 사건번호 : 4288민상83 판결일자 : 1955. 9. 6. … Read more
경매물건 명세서 오류로 인한 손해, 국가가 배상할까? <목차> 사건의 전말 : 전세 계약을 둘러싼 문제 발생 핵심쟁점 : 경매물건 정보의 정확성 문제 대법원의 판단 : 법원의 배상책임 인정 이 판례의 의미 : 경매 절차의 신뢰성 강화 이 판례가 주는 교훈 : 법적 정보의 신뢰성 확보 사건번호 : 2009다40790 판결일자 : 2010. 6. 24. 핵심키워드 … Read more
2005노1858 판례 쉬운풀이, 전세사기/부동산 관련해석 사건번호 : 2005노1858 판결일자 : 2006. 2. 14. 요약결론 기업은 재무제표를 투명하고 정직하게 작성해야 합니다. 분식회계를 통해 금융기관을 속이고 신용을 얻으려는 시도는 사기죄로 처벌받을 수 있습니다. 아쉽게도 부동선/전세사기에 관한 모든 판례를 하나의 포스팅에 담기에는 너무 방대하여, 여러 개의 글로 나누어 올렸습니다. 부동선/전세사기 전체판례를 확인하고 싶으시면, 여기에서 모든 자료를 확인하실 수 … Read more
보험계약의 초과이자 지급약정은 무효 <목차> 사건의 전말 : 보험계약에서 초과이자 지급약정은 무효이다. 핵심쟁점 : 초과이자 지급약정의 유효성 여부이다. 대법원의 판단 : 초과이자 지급약정은 무효이다. 이 판례의 의미 : 초과이자 지급약정은 무효임을 확립했다. 이 판례가 주는 교훈 : 보험계약의 이익 지급약정은 법적 테두리 내에서만 유효하다. 사건번호 : 2001다16449 핵심키워드 : 보험계약, 초과이자, 사례금 여기에서 … Read more
공무원의 징계와 조의금 횡령 판례윤리적 책임의 중요성 <목차> 사건의 전말 : 공무원의 징계와 조의금의 횡령 문제에 대한 사건이다. 핵심쟁점 : 공무원의 징계와 조의금 사용의 적법성이다. 대법원의 판단 : 징계는 유죄 판결 전에도 가능하다. 이 판례의 의미 : 공무원 징계의 기준을 명확히 한 사건이다. 이 판례가 주는 교훈 : 공무원의 직무와 윤리적 책임을 강조한다. 사건번호 … Read more
직권남용에 의한 대출 요구, 공무원의 법적 책임 <목차> 사건의 전말 : 피고인은 공무원으로 재직 중, G그룹의 대출을 요청하였다. 핵심쟁점 : 직권남용죄 여부이다. 대법원의 판단 : 직권남용죄에 해당한다. 이 판례의 의미 : 직권남용죄의 성립을 명확히 했다. 이 판례가 주는 교훈 : 공무원은 직권을 남용하지 않아야 한다. 사건번호 : 2002도6251 핵심키워드 : 직권남용, 대출, 공무원, 법적 … Read more
계약직공무원의 계약 해지, 신뢰관계 파괴로 인한 정당성 <목차> 사건의 전말 : 계약직공무원의 채용계약 해지가 문제였다. 핵심쟁점 : 채용계약 해지의 정당성이다. 대법원의 판단 : 계약해지는 정당하다. 이 판례의 의미 : 계약 해지의 신뢰 관계가 중요하다. 이 판례가 주는 교훈 : 신뢰관계 유지를 철저히 해야 한다. 사건번호 : 2002두5948 핵심키워드 : 계약직공무원, 계약해지, 신뢰관계, 사회적 물의 … Read more
부당해고와 노동조합 해산 시도, 근로기준법 위반한 사용자에게 내려진 대법원 판결 <목차> 사건의 전말 : 철수(가명, 피고)는 영희(가명, 원고)에게 돈을 빌렸습니다. 핵심쟁점 : 해고가 정당했는가이다. 대법원의 판단 : 철수의 해고는 부당해고이다. 이 판례의 의미 : 사용자 권한 남용은 제재받는다는 것이다. 이 판례가 주는 교훈 : 정당한 사유 없이 직원 해고 시 형사처벌 받을 수 있다. … Read more