실제 업무 방식이 종속적이지 않다면 산업재해보험 책임에서 제외되어야 합니다.

산업재해 책임, 근로자인가 제3자인가? 보험 구상권 분쟁 판례 분석   <목차> 사건의 전말 : 철수(가명, 피고)는 영희(가명, 원고)에게 돈을 빌렸습니다. 핵심쟁점 : 소문수는 김태수와 산업재해보험 관계에 있는 사람인가 이다. 대법원의 판단 : 소문수는 근로자가 아니므로 제3자에 해당한다. 이 판례의 의미 : 산업재해보험 관계는 계약이 아닌 실제 근무 형태로 판단한다는 의미이다. 이 판례가 주는 교훈 : … Read more

근무시간이 짧다면 전일제처럼 보이더라도 시간제 근로자로 분류되어야 합니다.

근로시간 기준에 따라 달라지는 요양급여 가산 규정 – ‘상근자’와 ‘시간제’의 차이   <목차> 사건의 전말 : 철수(가명, 피고)는 영희(가명, 원고)에게 돈을 빌렸습니다. 핵심쟁점 : 시간제 근무자를 가산 인원으로 포함할 수 있는가이다. 대법원의 판단 : 시간제 근무자는 가산 인력에서 제외되어야 한다. 이 판례의 의미 : 법적 근무시간 기준이 실제 지급 방식보다 중요하다는 점이다. 이 판례가 주는 … Read more

계약에 따른 보험금은 산재보험 급여에서 공제되어서는 안 됩니다.

자기신체사고 보험금과 산재급여는 별개인가? – 산재보험 판례로 보는 보험금의 법적 성격   <목차> 사건의 전말 : 철수(가명, 피고)는 영희(가명, 원고)에게 돈을 빌렸습니다. 핵심쟁점 : 보험금이 산재보험에서 말하는 조정 대상인지 여부이다. 대법원의 판단 : 공단의 부지급 결정은 위법이다. 이 판례의 의미 : 계약보험금은 산재조정 대상이 아니다. 이 판례가 주는 교훈 : 임의로 가입한 보험은 산재와 무관하다. … Read more

유책배우자도 혼인관계가 회복 불가능한 경우에는 이혼을 청구할 수 있어야 합니다.

유책배우자의 이혼 청구가 가능한 상황, 법원이 인정한 예외적 사례   <목차> 사건의 전말 : 철수는 영희에게 이혼을 청구했다. 핵심쟁점 : 유책배우자의 이혼 청구가 가능한가? 대법원의 판단 : 유책배우자의 이혼 청구를 인정한 것이다. 이 판례의 의미 : 유책배우자도 이혼을 청구할 수 있다는 예외적 상황을 제시한 것이다. 이 판례가 주는 교훈 : 갈등 해결을 위한 노력이 중요하다. … Read more

후견인은 금치산자의 최선의 이익을 고려하여 신중하게 이혼을 청구해야 합니다.

후견인은 금치산자를 대신해 이혼을 청구할 수 있을까?   <목차> 사건의 전말 : 금치산자의 후견인이 배우자를 상대로 이혼 소송을 제기했다. 핵심쟁점 : 후견인이 금치산자의 배우자를 상대로 이혼 소송을 제기할 수 있는가이다. 대법원의 판단 : 후견인은 금치산자를 대신하여 이혼 소송을 제기할 수 있다. 이 판례의 의미 : 금치산자의 이혼은 신중하게 결정해야 한다. 이 판례가 주는 교훈 : … Read more

양육비는 자녀의 권리이므로 부모는 이를 임의로 상계해서는 안 됩니다.

이혼 후 양육비, 위자료와 상계할 수 있을까? 대법원 판례 분석   <목차> 사건의 전말 : 이혼 후 양육비 문제로 갈등이 발생했다. 핵심쟁점 : 양육비를 다른 금전 채권과 상계할 수 있는가이다. 대법원의 판단 : 일부 양육비는 상계할 수 있다. 이 판례의 의미 : 양육비의 재산권적 성격을 인정한 사례이다. 이 판례가 주는 교훈 : 양육비는 자녀의 권리이므로 … Read more

공익채권의 이행 지연으로 발생한 손해는 공익채권에 해당하여 배상청구가 가능합니다.

공익채권의 이행 지연과 손해배상청구권   <목차> 사건의 전말 : 정리회사와 근로복지공단 사이에서 발생한 분쟁 핵심쟁점 : 공익채권의 이행지체로 인한 손해배상청구권이 공익채권에 해당하는지 여부 대법원의 판단 : 손해배상청구권도 공익채권에 해당한다고 판단 이 판례의 의미 : 공익채권의 이행지체에 따른 배상청구권 인정 이 판례가 주는 교훈 : 공익채권의 이행지체에 주의해야 한다 사건번호 : 2009다38551 핵심키워드 : 공익채권, 임금, … Read more

행정처분에 대해 불복하려면 충분한 법적 근거가 있어야 합니다.

행정소송에서 요양보험 급여 승인 처분 취소 여부   <목차> 사건의 전말 : 근로복지공단은 요양보험 급여 승인 처분을 취소하려 했지만, 법원은 이를 인정하지 않았다. 핵심쟁점 : 요양보험 급여 승인 처분 취소 여부이다. 대법원의 판단 : 근로복지공단의 항소를 기각했다. 이 판례의 의미 : 법원은 행정적 처분을 쉽게 취소할 수 없음을 확인한 것이다. 이 판례가 주는 교훈 : … Read more

사용사업주는 파견근로자의 임금 지급 책임을 반드시 져야 합니다.

파견근로자의 임금, 사용사업주도 책임진다!   <목차> 사건의 전말 : 근로자 임금이 지급되지 않았다. 핵심쟁점 : 파견근로자의 임금채권에 대한 최우선변제권 인정 여부이다. 대법원의 판단 : 사용사업주에게 임금 지급 책임이 있다. 이 판례의 의미 : 파견근로자의 임금 보호를 강화하였다. 이 판례가 주는 교훈 : 기업과 근로자 모두 주의해야 한다. 사건번호 : 2018다300586 핵심키워드 : 파견근로자, 임금체불, 최우선변제권, … Read more

이혼서류무료다운, 사례별 이혼 절차 이해하기

이혼서류무료다운, 사례별 이혼 절차 이해하기   이혼 절차의 구체적 사례는 철저한 준비와 확인이 필요합니다.   안타깝게도 “이혼서류” 관련한 모든 내용을 하나의 글에 담기엔 내용이 너무 방대하여, 부득이하게 여러 포스팅에 걸쳐 나누어 작성하였습니다. 이번 글은 “이혼서류“, 그 중에서도 “이혼서류무료다운” 관련된 내용을 중점적으로 다루고 있습니다. 만약 “이혼서류” 전체 내용이 궁금하시다면, 여기에서 모든 자료를 확인하실 수 있습니다. “이혼서류” … Read more